今どき、「副業禁止」って、おかしくないですか？

「副業したい」

そう考える人が最近増えているようです。

働くアラサーのためのニュースサイト「ウートピ」の調査でも、「今の給料が安くて副業したいと思っている？」という質問に対して、79％の人が「思っている」と答えています*。また実際に正社員として働く女性の4人に1人が副業しているという調査結果も。
*2017年1月15日現在の回答数は643。

副業したい理由は、「給料が少ないから」の他にも、退職せざるをえなくなった時の「リスクヘッジのため」、本業以外で「好きなことをしたいから」、「週末ヒマだから」など、実にさまざま。

理由は数あれど、みんな、副業したいんです。

ところが、現実には、副業を容認している日本の企業はわずか、3.8％しかありません。

つまり、9割以上の会社が社員の副業を禁止しているのです。

この現実って、なんか、おかしくないですか？　

そこでウートピでは「今どき、“副業禁止”って、おかしくない？」というシリーズ企画を始めることにしました。

□そもそも、どうして会社は社員の副業を禁止できるの？　
□それは法律で決められてるの？　
□こっそり副業してバレたら、どうなるの？　
□みんな、どんなふうに副業してるの？
□実際、副業レベルでどこまでやれるの？　
□副業のメリットとデメリットって？

などなど、副業に関するみんなの素朴な疑問を取り上げていきます。

みなさんは「副業禁止」に賛成？反対？

シリーズ企画をスタートする前に、みなさんに質問です。

「副業禁止」について思うことも、どしどしコメントでお寄せください。

シリーズ第1回となる次回は「そもそも、なぜ会社は社員の副業を禁止できるの？」について考えていきます。

（編集部）